13 сентября 16:00
Технологии для людей:
путь от онбординга
до кадрового резерва
13 сентября 16:00
Кафе Backyard, Москва
Закрытый бизнес-ужин
Количество мест ограничено
Успейте оставить заявку!
Закрытый бизнес-ужин
Рынок труда превращается
в рынок кандидата
Что сейчас происходит
Объём работы растёт, и без автоматизации процессов уже не обойтись
Большинство сервисов закрывает только один процесс
Автоматизация затягивается и кажется, что не закончится
Первым увидеть комплексные HRTech-решения
Зачем тратить месяцы на самостоятельное изучение HRTech-рынка
Узнать про сложности и результаты внедрения от своих коллег
Обсудить свои задачи с экспертами из других компаний: бесплатно и за приятным ужином
Если можно получить все вводные и проанализировать их с ведущими экспертами рынка всего за 2 часа?
И всё это в просторном зале LOFT HALL Backyard
Вас ждёт ужин на берегу Москвы-реки в области HR и автоматизации работы с кадрами
Программа мероприятия
Сбор участников
16:00 - 16:30
Приветственное слово
16:30 - 16:35
16:35 - 16:50
Привалова Кристина
директор по продукту департамента корпоративных сервисов
K-Team – больше, чем интранет
Цифровизация HR с заботой о сотрудниках
  • Формула успешного интранета и новые возможности K-Team
  • Умная система адаптации новичков
  • Геймификация для 100% вовлеченности
  • Повышение продуктивности персонала: как связать задачи сотрудников с глобальными целями компании
16:50 - 17:10
Наталья Балоч
Коммерческий директор IDEX GROUP и iMpact LMS, ведущая подкаста «HR реФАКторинг»
Масштабное обновление iMpact LMS
От системы к многофункциональной платформе
  • Расскажем о новых гибких решениях для адаптации, оценки и развития сотрудников
17:10 - 17:25
Кириченко Мария
Руководитель продукта Nopaper
Будущее уже наступило: одна платформа и автоматизация все процессов
  • Что будет если объединить корпоративный портал и мобильный КЭДО
Перерыв
17:25 - 18:00
Секретный спикер
17:10 - 17:25
На одной волне: как HR сонастроиться со стратегическими задачами бизнеса
  • Как найти общий язык с бизнесом и защищать любые проекты
  • С чего начать управление проектом цифровой трансформации
  • Влияние корпоративной культуры на успех автоматизации и как обернуть ее в свою пользу
18:25 - 18:40
Куприянова Анастасия
Операционный директор Innostage
Как внедрить продуктовый подход и создать экосистему сервисов компании
  • Нужна ли долгосрочная стратегия и целеполагание при внедрении портала
  • Что важнее — лидерство или кросс-функциональная команда
  • Продуктовый и Agile подход в развитии цифрового рабочего места
  • Стратегия обучения, адаптации и оценки на 500 специалистов
  • Продвижение портала среди сотрудников: сложности и наш опыт
  • Идеальный подрядчик и как его найти
18:40 - 18:55
Потий Елена
Руководитель отдела развития персонала ООО «САЛАИР»
Широкая филиальная сеть: как создать единый стандарт обучения и транслировать ценности на 1000+ сотрудников
  • Массовое обучение: как сэкономить на рутине и освободить время HR специалистов
  • Быстрый старт: как внедрить обучение сразу во всей сети: наш опыт и советы
  • Проблемы мотивации: что важно помнить, когда обучаете «синих воротничков»
18:55 - 19:10
Ефанкина Инна
руководитель отдела по работе с персоналом World Class
Когда пора внедрять КЭДО? И как быть с самозанятыми?
  • Нанимать или внедрять: 4 фактора, которые повлияли на решение
  • Когда что-то в разработке — это страшно: про выбор сервиса
  • Не раздули ФОТ и заботимся о природе: про результаты внедрения
Ужин
19:10 - 21:00
Программа мероприятия
Сбор участников
16:00 - 16:30
Приветственное слово
16:30 - 16:35
16:35 - 16:50
Привалова Кристина
директор по продукту департамента корпоративных сервисов
K-Team – больше, чем интранет
Цифровизация HR с заботой о сотрудниках
  • Формула успешного интранета и новые возможности K-Team
  • Умная система адаптации новичков
  • Геймификация для 100% вовлеченности
  • Повышение продуктивности персонала: как связать задачи сотрудников с глобальными целями компании
16:50 - 17:10
Наталья Балоч
Коммерческий директор IDEX GROUP и iMpact LMS, ведущая подкаста «HR реФАКторинг»
Масштабное обновление iMpact LMS
От системы к многофункциональной платформе
  • Расскажем о новых гибких решениях для адаптации, оценки и развития сотрудников
17:10 - 17:25
Кириченко Мария
Руководитель продукта Nopaper
Будущее уже наступило: одна платформа и автоматизация все процессов
  • Что будет если объединить корпоративный портал и мобильный КЭДО
Перерыв
17:25 - 18:00
Секретный спикер
17:10 - 17:25
На одной волне: как HR сонастроиться со стратегическими задачами бизнеса
  • Как найти общий язык с бизнесом и защищать любые проекты
  • С чего начать управление проектом цифровой трансформации
  • Влияние корпоративной культуры на успех автоматизации и как обернуть ее в свою пользу
18:25 - 18:40
Куприянова Анастасия
Операционный директор Innostage
Как внедрить продуктовый подход и создать экосистему сервисов компании
  • Нужна ли долгосрочная стратегия и целеполагание при внедрении портала
  • Что важнее — лидерство или кросс-функциональная команда
  • Продуктовый и Agile подход в развитии цифрового рабочего места
  • Стратегия обучения, адаптации и оценки на 500 специалистов
  • Продвижение портала среди сотрудников: сложности и наш опыт
  • Идеальный подрядчик и как его найти
18:40 - 18:55
Потий Елена
Руководитель отдела развития персонала ООО «САЛАИР»
Широкая филиальная сеть: как создать единый стандарт обучения и транслировать ценности на 1000+ сотрудников
  • Массовое обучение: как сэкономить на рутине и освободить время HR специалистов
  • Быстрый старт: как внедрить обучение сразу во всей сети: наш опыт и советы
  • Проблемы мотивации: что важно помнить, когда обучаете «синих воротничков»
18:55 - 19:10
Ефанкина Инна
руководитель отдела по работе с персоналом World Class
Когда пора внедрять КЭДО? И как быть с самозанятыми?
  • Нанимать или внедрять: 4 фактора, которые повлияли на решение
  • Когда что-то в разработке — это страшно: про выбор сервиса
  • Не раздули ФОТ и заботимся о природе: про результаты внедрения
Ужин
19:10 - 21:00
Об организаторах
Профессиональный T&D-инструмент для управления обучением
19 лет в разработке, более 10 лет — в автоматизации HR-процессов. Продуктами компании пользуются 200 компаний по всей России
Сервис мобильного кадрового документооборота
Создатели Nopaper уже 21 год делают удобные сервисы для бизнеса,
за которые получили более 23 наград. Совместно с КриптоПро создали уникальную технологию мобильной КЭП (myDSS), в прошлом году получили патент на мобильный НЭП. Решение используют СОВКОМБАНК, «Кубань Кредит», «Урал ФД», СК «Альфастрахование», World Class, «Увелка».
Одна из крупнейших российских IT-компаний
ГК «КОРУС Консалтинг» создает цифровую HR-платформу для эффективной и вовлеченной работы персонала — К-Team. К-Team — интранет для общения, совместной работы и автоматизации кадровых процессов.
ПАРТНЕР ProductSession
Клуб безлимитного английского для взрослых (проект Академии Талисман)
Партнёры мероприятия
Кратко о партёре
ПАРТНЕР ProductSession
Клуб безлимитного английского для взрослых (проект Академии Талисман)
Это мероприятие
нельзя пропустить
13 сентября 16:00
Москва, LOFT HALL BACKYARD
улица Ленинская Слобода, 26с15
Копировать адрес