Дата проведения: с 10 по 11 сентября 2026
Программа:
Кадровый голод, геополитическая напряжённость и финансовые ограничения заставляют компании по-новому взглянуть на привычные системы вознаграждения и поощрения. Именно поэтому центральная тема мероприятия — мотивация как драйвер эффективности и роста производительности труда.
Участники саммита не только познакомятся с актуальными практиками и аналитикой от ведущих экспертов, но и станут частью коллективного SWOT-анализа действующих систем мотивации. По итогам этой работы каждый сможет забрать с собой персональный чек-лист для оптимизации собственной C&B-модели, сформированный с учётом опыта коллег из самых разных отраслей.
Ключевая ценность саммита — фокус не на абстрактных концепциях, а на реальных кейсах, конкретных цифрах и измеримых последствиях принятых решений. Благодаря мультиотраслевому составу участников формируется объективная картина рынка: становится понятно, какие инструменты работают в тех или иных условиях и как сокращать бюджеты без потери эффективности.
Для тех, кто настроен на честный диалог о мотивации, проверенные практики и хочет адаптировать свою C&B-стратегию под вызовы 2026 года, участие в саммите 11–12 сентября станет важным шагом в этом направлении.
Перейти на сайт
Программа:
Кадровый голод, геополитическая напряжённость и финансовые ограничения заставляют компании по-новому взглянуть на привычные системы вознаграждения и поощрения. Именно поэтому центральная тема мероприятия — мотивация как драйвер эффективности и роста производительности труда.
Участники саммита не только познакомятся с актуальными практиками и аналитикой от ведущих экспертов, но и станут частью коллективного SWOT-анализа действующих систем мотивации. По итогам этой работы каждый сможет забрать с собой персональный чек-лист для оптимизации собственной C&B-модели, сформированный с учётом опыта коллег из самых разных отраслей.
Ключевая ценность саммита — фокус не на абстрактных концепциях, а на реальных кейсах, конкретных цифрах и измеримых последствиях принятых решений. Благодаря мультиотраслевому составу участников формируется объективная картина рынка: становится понятно, какие инструменты работают в тех или иных условиях и как сокращать бюджеты без потери эффективности.
Для тех, кто настроен на честный диалог о мотивации, проверенные практики и хочет адаптировать свою C&B-стратегию под вызовы 2026 года, участие в саммите 11–12 сентября станет важным шагом в этом направлении.
Перейти на сайт